Блог пользователя ZeRoom (Вега Макс) - «Сила в правде»

О первом. 

Настроения в обществе в последние годы демонстрируют два противоположных полюса мнений относительно будущего России. Одна часть общества утверждает, что будущее будет лучше и лучше, а Россия преодолеет текущий кризис и выйдет в лидеры как по ВВП, так и по уровню жизни населения. Надо только постараться – всем и каждому. Другая же часть общества утверждает, что лучше уже не будет, потому как нет объективных предпосылок к успеху модернизации Российской системы – государственной и социальной. Так ли это?
В самом деле, модернизация всех систем общества и власти, так и не завершенная после ликвидации СССР, будет проходить во все более сложных условиях недостатка молодых ресурсов, поскольку демографическая ситуация в современной России не дает поводов для оптимизма. Однако помимо этого стоит учитывать и внутренние социальные процессы, а точнее, их отсутствие, которое тормозит любое развитие и перемену в обществе. В России, в отличие от других стран-реформаторов (Китай, Южная Корея, Индия) чрезвычайно низка способность молодежи терпеть сложности и совершать нерациональные поступки ради гипотетического светлого будущего. Это происходит не только из-за общей рационализации и индивидуализации общества, но и из-за беспомощности идеологической системы в современной России, неспособной предложить внятные приоритеты и системы ценностей для молодежи, которые были бы убедительнее личных интересов.
Таким образом, скептицизм относительно социальной модернизации российского общества вполне оправдан. И пока идеалисты ищут альтернативы, прагматики стабильно покидают страну в поисках лучшей доли.

И теперь о втором.

Разговоры о повышении пенсионного возраста звучат все чаще и чаще в коридорах власти, вызывая тревогу у людей самых разных возрастных категорий: пенсионеры и люди предпенсионного возраста боятся того, что работать придется больше, молодые – того, что станет меньше рабочих мест. Однако на самом деле повышение, которое, несомненно, будет, поскольку численность трудоспособного населения ежегодно сокращается более чем на пятьсот тысяч человек, делая пенсионное бремя непосильным даже при наличии гигантского стабилизационного фонда, не будет резким и пройдет относительно безболезненно. Увеличение пенсионного возраста едва ли будет поднято сразу на пять лет, скорее года на два, - прогнозируют аналитики. Со временем пенсионный возраст увеличится до 65 лет, как в большинстве развитых стран, и будет сопровождаться пропагандой престижа работы в 60-65 под эгидой передачи опыта молодежи. Помимо этого, скорее всего, будут созданы механизмы защиты пожилых работников от увольнения, поскольку работодателям, как и прежде, будет выгоднее нанимать молодых сотрудников, нежели переучивать предпенсионников. 
Принятие столь непопулярных мер является единственным способом простимулировать экономику в нынешних условиях сокращения трудоспособного населения. Возможно, грамотное разъяснение необходимости этой меры позволит обществу принять ее менее болезненно.

Утилизация и переработка мусора – одна из самых актуальных проблем любого мегаполиса. Несмотря на наличие постоянно развивающихся технологий по переработке мусора, в России львиная доля отходов по-прежнему вывозится на свалки и закапывается вместо того, чтобы быть пущенной в промышленный оборот. Однако если этот факт можно списать на общую неразвитость городских служб и отсутствие достаточных инвестиций в эту область, то объяснить присутствие на улицах городов колоссального количества мусора можно только невоспитанностью общества, которое на этих улицах проживает.

Основными причинами загрязненности улиц городов являются следующие:

- свалки мешков с мусором в жилых дворах. Многие жильцы домов, не оборудованных мусоропроводом, оставляют мешки с мусором около подъездов, не дождавшись спецтехники, в результате чего часть мусора раскидывается по окрестности из-за плохой упакованности и ветра.

- Мусор также выбрасывается из машин: переполненные пепельницы, использованные салфетки, грязные тряпки и прочее выбрасывает из окон на проезжую часть или тротуар, создавая замусоренность.

- Нетерпение: недостаток урн на улицах приводит к тому, что житель, не уверенный в том, что поблизости есть урна, выбросить упаковку из-под мороженного или сигаретный окурок прямо на тротуар.

Очевидно, что ресурсы для создания волонтерских групп пропаганды чистоты на улицах города или специальных групп для штрафования тех, кто мусорит в общественных местах, едва ли появятся в обозримом будущем. Так что узнать, правда ли, что «чисто не там, где убирают, а там, где не мусорят» жителям больших городов удастся еще очень нескоро.

В эпоху экономической нестабильности и неудовлетворенности в существующем заработке многие начинают задумываться о том, чтобы начать собственное дело. Становится очевидным, что в качестве наемного работника заработать деньги, достаточные для комфортной жизни и содержания семьи, не удается в желаемые сроки, и кто не рискует, тот не пьет шампанское. Однако от реализации своих идей и организации своего дела человека отделяет серьезное препятствие – страх начать.

Главная причина этого страха – инстинктивная потребность ощущать свою защищенность, свойственная человеку от природы. Собственный бизнес – это отсутствие какой-либо защиты, гарантий или возможности уйти от ответственности. Никто не дат бизнесмену отпуск и не оплатит выходной. Если предприятие разорится – бизнесмен разорится вместе с ним. Чтобы избежать самого плачевного развития событий, при регистрации предприятия необходимо оформить открытое или закрытое акционерное общество – это убережет бизнесмена от риска собственным имуществом в случае неудачи, даже если останутся задолженности перед сотрудниками.

Кроме того, еще одной причиной отказа от ведения собственного бизнеса является страх не справиться. Если бизнес сложится неудачно, это станет сильным ударом по самолюбию и это не удастся скрыть от друзей и знакомых. Впрочем, ведь бизнес – это не экзамен, а вполне допустимый эксперимент в жизни человека, и опыт такого эксперимента будет полезен при любом исходе предприятия.

Очевидно, что для того, чтобы запустить собственное дело, нужны не только финансы и экономическая смекалка, но и недюжинная смелость. Однако чем проще и спокойнее человек будет относиться к своему новому роду деятельности, тем легче ему будет начать новое дело и успешно переключиться в случае неудачи.

Флешмоб (англ. мгновенная толпа) – спланированная заранее социальная акция, во время которой множество людей, собравшихся в одном месте в одно время, исполняют одно и тоже действие или ряд действий, не имеющих логического объяснения или очевидной цели. Флешмоб длится несколько минут, после чего люди расходятся, словно ничего и не произошло – абсурдная ситуация, когда несколько десятком или сотен людей одновременно смотрят в небо или пускают мыльные пузыри, - рассасывается сама собой.

Целью мобберов является особый тип расслабления, получаемый в тот момент, когда человек отрекается от общественных стереотипов, позволяя себе сделать на людях то, что он обычно не делает. Помимо этого расслабляющим эффектом является ощущение сопричастности, возникающее в группе людей, и возможность испытать острые ощущения от непривычных действий и обстоятельств. Флешмоб, не имеющий коммерческой подоплеки, являет собой манифест усталости против рациональности и предсказуемости современной жизни, и культура флешмоба являет собой, по мнению исследователей, естественное выравнивание потребностей человека в социуме с помощью доступных ему непротивозаконных средств.

***

Во все времена люди сетовали на упадок нравов, разложение морали и отсутствие справедливости в обществе. Однако каждый век характеризовался своим комплексом причин, ведущих к социальному дискомфорту. Одним из феноменов последних десятилетий стала так называемая корпоративная психология, объединяющая собой ряд достаточно неприятных черт, формирующих мнение общества и каждого из его участников в отдельности.
Прежде всего, корпоративная психология создает в коллективе такой климат, что каждый его участник волей или неволей поддерживает мнение остальных участников вне зависимости от его правильности или неправильности. Подобная структура составления суждения напоминает поведение стаи рыб в океане, когда все дублируют друг друга без осмысления происходящего.

Кроме того, корпоративная психология руководствуется двойными стандартами, то есть принимает разные оценки одних и тех же событий в зависимости от группы, в которой они происходят. «Свои» оцениваются положительно, «чужие» - негативно. Таким образом размывается понятие объективности, необходимое для принятия взвешенных решений.

Наконец, уверенность в собственной правоте сочетается в носителе корпоративной психологии с нежелание брать на себя какую-либо ответственность за текущие события.

Это сочетание веры и страха перед будущим сходно тому, которое существовало в средневековье – отличием является лишь смена догматов в религиозных на корпоративные.

Изменится ли эта грустная тенденция в будущем или ее развитие перейдет на иную ступень – покажет время. Тем не менее, каждый в силах самостоятельно оценить себя и выработать свою собственную жизненную позицию, если пожелает.

***

В ходе военных операций, где задействованы человеческие силы, нередко случают травмы и потери среди солдат. И практически каждый, вернувшийся из «горячей точки», носит не только физические шрамы, но и психологические травмы, часто мешающие в дальнейшем адаптироваться к мирной жизни. Именно поэтому в последнее время для адаптации бывших военных помимо медицинской и психологической применяется социальная реабилитация.

На пути успешной интеграции человека, прошедшего войну, в ход мирной жизни, становятся три обстоятельства:

1. Непонимание близкими. Зачастую многие переживания солдата не ясны его родным, не
пережившим его опыта. Преодолеть это препятствие помогает совместная терапия и беседы с социальным работником.

2. Сложности приспособления к мирной жизни. Привыкшие к одному делу, военные часто
сталкиваются с отсутствием бытовых навыков, тяжело привыкают к новой, часто скучной, работе, необходимости жить в новом темпе. В этим помогает справится групповая терапия, где люди делятся своими проблемами и вместе ищут способы облегчить привыкание.

3. Организация свободного времени. Как известно, в армии свободное время – редкость, в мирное же время длинные вечера могут стать пыткой для того, кто привык все время находится в напряжении. Очень часто помогает досуг, организованные совместно с другими бывшими военными, когда отдых соединяется с возможностью пообщаться на знакомые темы.

Терпение и понимание сложностей, с которыми сталкивается бывший солдат действующей армии, помогает большинству из них рано или поздно адаптироваться к мирной жизни и стать адекватными членами общества.


 

Кёрлинг, относительно недавно вошедший в программу зимних олимпийских игр, завоевывает сердца зрителей и приобретает все больше поклонников. Эта командная игра на ледяной площадке представляет собой уникальную смесь тактически навыков, точности и умения сдерживать свои эмоции. В ходе игры тяжелые отполированные камни из гранита пускаются по специальной дорожки к сторону мишени. Когда камень замедляет свое движение, другие игроки (всего их в команде четыре) специальными щетками трут лед перед камнем, стараясь замедлить или, напротив, ускорить его движение. Чем больше камней команды в круге мишени и чем больше камней команды соперника выбито из круга мишени, тем лучше.  

Кёрлинг , поначалу воспринимавшийся просто как забавная игра «где трут лед», постепенно захватил большую аудиторию, ведь эмоции, которые спортсмены тщетно пытаются контролировать, и делают этот вид спорта таким зрелищным. В то время как многие скоростные соревнования оставляют за кадром переживания спортсменов, кёрлинг предоставляет шанс увидеть, как игроки совещаются между собой и переживают каждый момент игры.

К сожалению, в России площадок для самостоятельного занятия керлингом почти нет. Но, возможно, грядущие олимпийские игры станут стимулом для развития керлинга в России на любительском уровне.

Уровень тревожности в обществе постоянно растет – и хотя это касается в первую очередь жителей больших городов, даже в провинции люди все чаще хмурят брови по причинам, о которых раньше и не задумывались. Отчасти это связано с общим информационным пространством, доносящим информацию до окраин, отчасти – с тем, что тревоги о своем будущем стали важнее после распада СССР, когда растворились последние признаки стабильности. О чем боятся в России в двадцать первом веке? Ниже – самый краткий список.

Увольнение, потеря работы: в основном этот страх посещает женщин и людей после тридцати пяти, выходящих из карьерного возраста. Найти работу для этих категорий населения бывает очень сложно.

Неплатежеспособность, невозможность платить кредит и ипотеку и, как следствие, потеря жилья – такой страх свойственен всем, кто воспользовался услугами банка и вынужден подстраивать свою жизнь под ежемесячные платежи с риском потерять все. Невозможность платить ипотеку замыкает людей на бесконечном съеме жилья и, как следствие, невозможности расширения доходов или семьи.

Болезни – в последние годы особенно «популярно» боятся пандемий, атипичной пневмонии и свиного гриппа. Однако чаще, все же, люди, как и всегда, боятся просто тяжело заболеть и столкнуться с государственной системой здравоохранения, поскольку частные клиники, оказывающие медицинские услуги, по-прежнему являются роскошью для большинства россиян.

Похоже, что перечисленные страхи никуда не уйдут и в следующие годы. Однако в силах каждого минимизировать их влияние на свою жизнь и пытаться стабилизовать свою жизнь настолько, насколько это возможно в переменчивом мире.

Производственная инфраструктура предприятия подобна кровеносной системе в организме человека, которая несет жизнь во все его уголки. Так и производственная инфраструктура существует на предприятии для обеспечения бесперебойной работы благодаря налаженной транспортной, энергетической, материально-технической и другим системам. Можно выделить следующие подразделения по обслуживанию производства, без которых экономический успех едва ли возможен.

Электрообеспечение: включает в себя не только возможность функционирование электрических приборов, но и обеспечение температуры, комфортной для работы, в помещениях.

Транспортная логистика: охватывает поставки материалов и своевременную утилизацию отходов; экспорт выпускаемой продукции в другие регионы и возможность быстрого реагирования на проблемы, возникающие на производстве в том случае, если оно располагается на удаленных друг от друга территориях.

Инструментарий: будь то компьютеры, станки или другие механизмы – они должны быть исправны или снабжены центром ремонта в том случае, если их поломка является частотным явлением.

Стабильное и эффективное функционирование производственной инфраструктуры предприятия способствует его экономическому росту и свидетельствует о стабильности внутри компании, владеющей им.

Национальная идея признается в политологии тем комплексом духовных представлений и устремлений, которые скрепляют народ государства вне зависимости от различных национальностей, религиозных верований и политических убеждений составляющих народ людей. Очевидно, что в таком аспекте национальная идея – понятие чрезвычайном актуальное для современной России, где экономические сложности соседствуют с социальной и политической разобщенностью. 

Национальная идея необходима и для формирования международного имиджа государства. Очевидно, что то представление, которое нация несет о себе в другие народы, может как помочь наладить дружественные связи, так и укрепить недоверие и предубеждение против страны.

Несомненно, сиюминутна политическая ситуация оказывает влияние на содержание национальной идеи, подстраивая ее содержание под текущий политический курс, однако подобная оптимизация всегда несет в себе риск размыть первооснову идеи – тот фундамент, который уважает общество и без уверенности в которого ни один политический лозунг не будет воспринят им всерьез.

Современная национальная идея России еще только формируется, однако уже сейчас становится ясным, что краеугольными ее камнями нынешнее правительство делает умеренный национализм и духовную составляющую. Правильно ли это – покажет время и статистика.

***

 Стратегическое инвестирование является темой, обсуждаемой в политических кругах осторожно. Связано это прежде всего с тем, что результат подобного инвестирование хоть и предсказуем, но едва ли увенчает лаврами действующих политиков, ведь коснется не нынешнего, но следующего поколения. Очевидно, что правильный политический курс должен включать в себя не только сиюминутное финансирование значимых проектов, но и поддержка долговременных перспектив. Что дают стратегические инвестиции государству?

Конечно, это ощущение надежности. Вложенные в ВПК деньги окупятся не сразу, но моментально поднимут престиж страны на международном уровне, так как продемонстрируют не только ее финансовые возможности, но и политические амбиции. Внутри страны подобные инвестиции со стороны государства являются для общества сигналом о том, что будущее под контролем и промышленность будет развивать вне зависимости от сиюминутных экономических подвижек.

Безусловно, стратегическое инвестирование, затрагивающее прежде всего сферу научных разработок, свидетельствует и о размере стабилизационного фонда, которым располагает государство, но что гораздо важнее – оно свидетельствует о серьезного политического курса, включающего в себя не только нужды сегодняшнего дня, но и отдаленные перспективы, путь к которым прокладывается уже сегодня с уверенностью в том, что будет поддержан следующей политической сменой.